“Estamos organizados desde hace más de un año y nos propusimos, ante la quietud a nivel nacional, trabajar en doce puntos clave para llevar a cabo la renovación sindical”, expresó Núñez. “Nuestros principios son los del peronismo del siglo XXI”, sumó, en alusión a la doctrina. “Hay que volver a volcarse en el primer peronismo, bregando por justicia social y un desarrollo nacional con inclusión”, lanzó.

En ese sentido, comentó que se están llevando a cabo reuniones con diferentes espacios y acciones en acompañamiento a las protestas y marchas del Distrito. “La idea es construir una nueva alternativa para el trabajador de a pie, para el laburante que es el que más lo necesita”, señaló. “Estaremos donde nos llamen, como la pata política de los sindicatos”, amplió y se diferenció de la dirigencia actual: “No escuchan las nuevas demandas de los vecinos”.

Un espacio «con humildad y sin soberbia»

“En La Matanza hay mucho por hacer y mejor que decir es hacer”, ponderó. Cabe mencionar que, a nivel nacional, Las 62 Organizaciones “Nueva Generación” lleva a la cabeza a Ignacio Rodríguez, un joven matancero de la UOCRA en la que, también, Nicolás Núñez tiene un rol como secretario del Interior.

Los doce ejes principales en los que trabajan son: trabajo, educación, salud, política industrial, seguridad social, política energética, transporte, sistema financiero, reforma tributaria, comercio interior, combate de la pobreza e indigencia, y vivienda. “Nosotros le vamos a devolver a todos y a cada uno de los trabajadores la dignidad y la alegría de llamarse peronista”, expone el documento.

Por último, el comunicado difundido señala que “solamente pueden ser buenos dirigentes aquellos que saben comportarse con verdadera humildad y sin una pizca de soberbia”. “Recuperaremos la militancia desde las bases para construir poder legítimo en beneficio del conjunto de trabajadores al servicio de la Patria”, finaliza.